Junior controller Avdeling Økonomi og Personal, Nasjonalbiblioteket



Om stillingen

Vi søker etter en junior controller til seksjon Økonomi i avdeling Økonomi og personal der vi jobber med økonomistyring, budsjettering, økonomisk rapportering og økonomisk rådgivning, samt praktisk regnskapsarbeid.

Søknaden skal inneholde:
En kortfattet søknad hvor du beskriver din motivasjon for å søke jobb i Avdeling for økonomistyring
CV
Vitnemål og attester
Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
 

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:
17.06.2025
Arbeidsgiver:
Nasjonalbiblioteket
Sted:
Oslo
Stillingstittel:
Junior controller
Stillinger:
1
Heltid / Deltid:
Heltid
Ansettelsesform:
Fast
Stillingsprosent:
100

Arbeidsoppgaver

  • Budsjett og prognoser
  • Periodeavslutning og halvårskontroll
  • Praktisk regnskapsarbeid etter statlige regnskapsstandarder
  • Fakturaflyt og etterkontroll
  • Merverdiavgift – avstemming og rapportering
  • Utvikle økonomisystemer
  • Utvikle prosedyrer og intern kontroll
  • Vi benytter Unit4 ERP og Adra periodeavslutningssystem, samt Officepakken

    Andre arbeidsoppgaver må i tillegg kunne påregnes
   

Kvalifikasjoner

  • Utdanning innen økonomi fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende bachelornivå. Utenlandske grader må være NOKUT godkjent
  • Erfaring med økonomi controlling og budsjettering
  • Kjennskap til privat regnskap eller statlige regnskapsstandarder, herunder anleggsregnskap, periodiseringer
  • Gode IT ferdigheter med spesielt vekt på Excel
  • Gjerne erfaring i bruk av Unit4
  • Søkeren må ha særs gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk

Personlige egenskaper

  • Du er nøyaktig, jobber strukturert og setter deg raskt inn i nye oppgaver
  • Du er analytisk
  • Du er initiativrik og endringsvillig
  • Du har gode kommunikasjons og samarbeidsevner
  • Du er ansvarsfull og løsningsorientert
  • Du har godt humør og evne til å tåle hektiske perioder

Vi tilbyr

Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag, som bidrar til kunnskapsutvikling, utdanning og opplysning som fremmer en bærekraftig, rettferdig og kunnskapsbasert samfunnsutvikling.
Gode velferdsordninger og mulighet for inntil 1 time i uken med trening i arbeidstiden.
En arbeidsplass med gode utviklings- og karrieremuligheter.
Medlemskap i Statens Pensjonskasse (https://www.spk.no/), som er en av Norges beste pensjonsordninger med gunstige boliglån og gode forsikringsordninger.
Lønn i fast stilling som rådgiver, stillingskode 1434 i lønnsspenn kr 650 000 – 680 000 avhengig av kompetanse og erfaring. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2 prosent i lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.



Adresse: Henrik Ibsens gate 110, 0255 Oslo, Norge


Kontaktinformasjon

Unni Straumann
Unni Straumann
Seksjonsleder
E-post: unni.straumann@nb.no
Kari Smith-Meyer
Kari Smith-Meyer
Personalsjef
E-post: kari.smith-meyer@nb.no
Spørsmål om søknad og CV
Spørsmål om søknad og CV
E-post: personal@nb.no

Om arbeidsgiveren

Nasjonalbiblioteket er en av landets største og viktigste kulturinstitusjoner, og en av de fremste kildene til kunnskap om Norge og norske forhold. Med forankring i pliktavleveringsloven samler og bevarer vi det som er publisert i Norge innenfor alle medietyper, som bøker, tidsskrifter, aviser, musikk, film, foto, i kringkasting og på nett. I kraft av samlingen og ved å gjøre den tilgjengelig via digitale tjenester, danner Nasjonalbiblioteket grunnlag for dokumentasjon, forskning og læring, og bidrar til å skape identitet og tilhørighet.

Nasjonalbiblioteket skal bidra til å videreutvikle norske bibliotek som aktive og aktuelle samfunnsinstitusjoner, og har som mål å være et av Europas mest spennende og moderne nasjonalbibliotek.

Vi har ca. 600 ansatte i Oslo og Mo i Rana, og et budsjett på 845 millioner kroner.

Nasjonalbiblioteket ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen, og deltar i regjeringens inkluderingsdugnad. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, etnisk bakgrunn, seksuell legning eller hull i CV. Arbeidsforholdene vil bli lagt til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.

Opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV kan bli brukt til registreringsformål. Navn på alle søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om ikke å bli ført opp på den offisielle søkerlista, jf. Offentleglova § 25. Kopi av attester og vitnemål må vedlegges søknaden, og originaler fremlegges ved intervju.


barn_og_ungdom